Jakiej wizy potrzebujesz, żeby pracować w Polsce?

Dec 3, 2019

Osoba, która posiada zezwolenie na pracę lub oświadczenie pracodawcy o zamiarze powierzenia pracy cudzoziemcowi może ubiegać się o wizę, która zapewni legalny pobyt i zatrudnienie w Polsce. Warto jednak zapoznać się z różnymi rodzajami tego dokumentu. Zgodnie z przepisami prawa, nie każda wiza upoważnia do legalnego podjęcia pracy!

Cele wydawania wiz w Polsce oznaczone są liczbami od 01 do 23. Te, które wydawane są z myślą o podjęciu zatrudnienia oznaczono jako „05” i „06”.

Wiza „05” wydawana jest w celu wykonywania pracy w okresie nieprzekraczającym 6 miesięcy w ciągu kolejnych 12 miesięcy. Dokument ten można otrzymać na podstawie oświadczenia o zamiarze powierzenia wykonywania pracy, który został zarejestrowany w powiatowym urzędzie pracy.

Oznaczenie „06” wskazuje na to, że cel wykonywania pracy został określony na podstawie innych dokumentów niż te, które wymieniono w przypadku wizy „05”. Dokument ten dotyczy przede wszystkim tych cudzoziemców, którzy chcą pracować w Polsce na podstawie zezwolenia na pracę.

Wizy uprawniające do pracy w Polsce

Warto pamiętać, że wizy wydane w innym celu niż te oznaczone naklejkami wizowymi „05” i „06” również mogą uprawniać cudzoziemców do podjęcia legalnej pracy na terenie Polski. Przepisy mówią o każdej wizie typu „C” (Schoengen) oraz typu „D” (krajowa). Należy jednak wiedzieć o tym, że oprócz wspomnianych dokumentów, w wielu przypadkach wymagane jest również zezwolenie na pracę lub oświadczenie pracodawcy. Istnieją jednak wizy, które wykluczają możliwość podjęcia pracy na terenie Polski.

Wizy, które nie uprawniają do pracy w Polsce

Istnieją 4 dokumenty, które nie pozwalają na legalne podjęcie pracy w Polsce, jeśli cudzoziemiec przebywa w naszym kraju na ich podstawie. Są to 3 rodzaje wiz oraz jedno, konkretne zezwolenie pobytowe:

  • wiza z naklejką „01” (turystyczna)
  • wiza z naklejką „20” (korzystanie z ochrony czasowej)
  • wiza z naklejką „21” (przyjazd do Polski ze względów humanitarnych, ze względu na interes państwa lub zobowiązania międzynarodowe)
  • zezwolenia na pobyt czasowy udzielonego na podstawie art. 181 ust. 1 ustawy z dnia 12 grudnia 2013 r. o cudzoziemcach.

Warto też dodać, że osoby, które posiadają już ważną wizę związaną np. z prowadzeniem działalności gospodarczej, połączenia z rodziną lub podjęcia studiów w Polsce, nie muszą dodatkowo ubiegać się o nową wizę uprawniającą do wykonywania pracy (chyba, że jest to jeden z czterech dokumentów wymienionych wcześniej).

Źródła:

http://www.migrant.info.pl/Wizy.html

http://www.prawawpracy.pl/pdf/zatrudnianie_cudzoziemcow.pdf

Sprawdź inne artykuły:

Jak zatrudnić cudzoziemca?

Szukasz pracowników z zagranicy? Z tego artykułu dowiesz się jakie formalności należy spełnić, aby móc legalnie zatrudnić cudzoziemców w swojej firmie. Jeśli chodzi o formalności związane z zatrudnieniem cudzoziemców, potencjalnych pracowników z zagranicy można...

Wymiana prawa jazdy cudzoziemca. Czy musisz podchodzić do egzaminu?

Wymiana prawa jazdy cudzoziemca. Czy musisz podchodzić do egzaminu? Możliwość swobodnego poruszania się samochodem po Polsce to dla cudzoziemców duże ułatwienie w procesie poznawania nowego kraju, a w wielu przypadkach również sposób na zarobienie pieniędzy. Pierwsze...

Jak uzyskać obywatelstwo polskie

Istnieją cztery sposoby na uzyskanie polskiego obywatelstwa. Z tego artykułu dowiesz się, który najlepiej sprawdzi się w twoim przypadku oraz gdzie będziesz musiał się zgłosić ze stosownymi dokumentami. Poznasz też ogólne kryteria weryfikacji kandydatów.

Nie znalazłeś odpowiedzi na swoje pytania?

Zapraszamy na kawę do naszego biura w centrum Warszawy, gdzie omówimy Twoje potrzeby. Nasi konsultanci są do Twojej dyspozycji od poniedziałku do piątku, w godz. 8.00-17.00.