Przedsiębiorca zagraniczny na polskim rynku. Jak rozpocząć swoją działalność?

sty 2, 2020

Ustawa o swobodzie gospodarczej mówi o tym, że wykonywanie i zakończenie działalności gospodarczej jest wolne dla każdego na równych prawach, z zachowaniem warunków określonych przepisami prawa. Jedynym wyjątkiem będzie tu sądowy zakaz, który może zostać wydany na okres od 1 do 10 lat. Nieco inaczej wygląda to w przypadku cudzoziemców. Z tego artykułu dowiesz się jakie możliwości prowadzenia działalności gospodarczej w Polsce mają obcokrajowcy.

Zagraniczny przedsiębiorca może wybrać jedną z czterech form działalności, którą może założyć w Polsce. Są to:

  •  spółka handlowa (osobowa lub kapitałowa),
  •  oddział przedsiębiorcy zagranicznego,
  •  przedstawicielstwo przedsiębiorcy zagranicznego,
  •  indywidualna działalność gospodarcza.

Cudzoziemiec, a firma w Polsce

Aby móc zarejestrować działalność na takich samych zasadach jak obywatele Polski, cudzoziemiec musi spełnić określone warunki. W najlepszej sytuacji znajdują się osoby, które pochodzą z państw członkowskich Unii Europejskiej lub Europejskiego Obszaru Gospodarczego. Sam fakt posiadania obywatelstwa kraju, który należy do wyżej wymienionych wspólnot upoważnia do zarejestrowania jednej z wymienionych wcześniej form działalności. Obywatele innych krajów muszą spełnić dodatkowe kryteria. Aby założyć firmę na zasadach obowiązujących polskich przedsiębiorców trzeba posiadać między innymi: zezwolenie na pobyt stały, zezwolenie na pobyt rezydenta długoterminowego Unii Europejskiej, określone zezwolenie na pobyt czasowy (np. wydane ze względu na pozostawanie w związku małżeńskim z obywatelem polskim zamieszkałym na terytorium Polski), status uchodźcy, ochronę uzupełniającą, zgodę na pobyt ze względów humanitarnych lub zgodę na pobyt tolerowany, ochronę czasową w Polsce lub ważną Kartę Polaka.

Działalność gospodarcza cudzoziemca w Polsce

Jeśli cudzoziemiec chce założyć firmę w Polsce, a nie spełnia żadnego z powyższych kryteriów, wciąż może prowadzić działalność w formie spółek. Dostępne rozwiązania to:

  • spółka komandytowa,
  • spółka komandytowo-akcyjna,
  • spółka z ograniczoną odpowiedzialnością,
  • spółka akcyjna.

Istnieje również możliwość przystąpienia do jednej z wymienionych spółek a także nabycia lub objęcia udziałów oraz akcji.

Sprawdź inne artykuły:

Kontrola legalności zatrudnienia – jak przygotować firmę?

W 2025 roku Państwowa Inspekcja Pracy (PIP) zapowiada intensyfikację kontroli legalności zatrudnienia, szczególnie w odniesieniu do cudzoziemców. Przedsiębiorcy powinni być świadomi, że inspektorzy – często wspierani przez Straż Graniczną – będą zwracać uwagę nie...

Zmiany w zatrudnieniu cudzoziemców w polskich firmach w 2025 roku

Rok 2025 przyniesie istotne zmiany w przepisach dotyczących zatrudniania cudzoziemców w Polsce. Nowe regulacje będą miały na celu uproszczenie procedur administracyjnych, zwiększenie przejrzystości procesu legalizacji pracy oraz poprawę warunków zatrudnienia....

Nie znalazłeś odpowiedzi na swoje pytania?

Zapraszamy na kawę do naszego biura w centrum Warszawy, gdzie omówimy Twoje potrzeby. Nasi konsultanci są do Twojej dyspozycji od poniedziałku do piątku, w godz. 8.00-17.00.