Czy cudzoziemiec musi opłacać ZUS w Polsce?

Mar 3, 2020

Coraz większa liczba cudzoziemców podejmuje legalne zatrudnienie w Polsce. Jak wynika z analiz, większość z nich pracuje w oparciu o umowę o pracę. Wiąże się to z obowiązkiem odprowadzania od swoich zarobków odpowiednich składek ZUS. W tym artykule wyjaśniamy w jakich przypadkach pracodawca musi zapewnić pracownikowi polskie ubezpieczenie społeczne.

Ubezpieczeniom społecznym w Polsce podlegają m.in. pracownicy, zleceniobiorcy i osoby prowadzące pozarolniczą działalność. Wyjątkiem nie są tu cudzoziemcy, którzy podejmują pracę w naszym kraju. Oni również podlegają ustawodawstwu polskiemu, a więc obowiązuje ich ubezpieczenie emerytalne i rentowne.

Ubezpieczenie społeczne dla cudzoziemców

Ustawa o systemie ubezpieczeń społecznych w żaden sposób nie uzależnia konieczności płacenia składek na ubezpieczenia społeczne od obywatelstwa, miejsca zamieszkania lub pobytu. Podstawą odprowadzania ZUS-u jest zawarcie na terenie Polski stosunku pracy lub innej umowy, która wiąże się z obowiązkiem ubezpieczenia.

Składka na ubezpieczenie społeczne cudzoziemców

Pracodawca zatrudniający obcokrajowca ma obowiązek opłacenia za niego składek na ubezpieczenie społeczne. Będą one zależne od wynagrodzenia brutto pracownika lub zleceniobiorcy. Wysokość składki oblicza się zgodnie z takimi samymi zasadami jak w przypadku Polaków. Będą to odpowiednio:

• 19,52% podstawy wymiaru na ubezpieczenie emerytalne,
• 8% podstawy wymiaru na ubezpieczenie rentowe,
• 2,45% podstawy wymiaru na ubezpieczenie chorobowe (w przypadku zleceniobiorców dobrowolne),
• 9 % podstawy wymiaru na ubezpieczenie zdrowotne,
• 2,45 % podstawy wymiaru na Fundusz Pracy,
• 0,1 % podstawy wymiaru na Fundusz Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych.

Oddzielne przepisy pozwalają samodzielnie ustalić kwotę składki na ubezpieczenie wypadkowe gdzie minimum wynosi 0,67 %.

Cudzoziemcy, którzy nie podlegają ubezpieczeniom społecznym

W polskich przepisach o ubezpieczeniach społecznych możemy jednak znaleźć przypadki, w których nie trzeba odprowadzać składek. Dotyczy to m.in.:

• obcokrajowców, których pobyt na obszarze Polski nie ma charakteru stałego i którzy są zatrudnieni w obcych przedstawicielstwach dyplomatycznych, urzędach konsularnych, misjach, misjach specjalnych lub instytucjach międzynarodowych, (chyba że umowy międzynarodowe stanowią inaczej),
• cudzoziemców oraz obywateli Polski zamieszkujący na stale zagranicą – zatrudnionych przez polskie podmioty, których miejsce wykonywania pracy określone zostało poza granicami Polski.

W przypadku cudzoziemców, którzy wykonują pracę na umowę zlecenie, kwestia opłacania składek na ubezpieczenia społeczne jest zależna m.in. od wieku zleceniobiorcy i tego czy się uczy.

Sprawdź inne artykuły:

Praca w Polsce oczami obywateli Ukrainy

W ciągu 5 lat liczba Ukraińców w Polsce wzrosła czterokrotnie. W 2019 r. rynek pracy otworzył się dla ok. 1,5 mln obywateli Ukrainy, którzy wytwarzali ok. 1% PKB rocznie. Jak z ich perspektywy wygląda praca w u polskiego pracodawcy? Dlaczego decydują się na pracę w...

Jak wygląda kontrola Państwowej Inspekcji Pracy?

W 2020 roku Państwowa Inspekcja Pracy planuje przeprowadzić 72 tys. kontroli. Każda firma zatrudniająca pracowników w tym cudzoziemców powinna liczyć się z tym, że do jej drzwi mogą zapukać kontrolerzy. W trakcie kontroli zweryfikują oni czy przestrzegane jest prawo...

Legalizajca pobytu i pracy

Obecna sytuacja związana z  pandemią wywołaną wirusem SARS-CoV-2  i zastosowaniu czasowego zawieszenia ruchu granicznego rodzi liczne utrudnienia związane m.in. z wyjazdem pracowników do ich kraju ojczystego oraz ich powrotem do Polski w najbliższym czasie.   Zalecamy...

WAŻNE INFORMACJE: Koronawirus COVID-19

Sprawdź inne artykuły: Nie znalazłeś odpowiedzi na swoje pytania? Zapraszamy na kawę do naszego biura w centrum Warszawy, gdzie omówimy Twoje potrzeby. Nasi konsultanci są do Twojej dyspozycji od poniedziałku do piątku, w godz....

Zmiany w obsłudze klienta wydziału spraw cudzoziemców

ZMIANY W OBSŁUDZE KLIENTA WYDZIAŁU SPRAW CUDZOZIEMCÓW – komunikat Mazowieckiego Urzędu Wojewódzkiego w Warszawie, z dnia 15.03.2020.W trosce o zdrowie i bezpieczeństwo klientów oraz pracowników urzędu, aby powstrzymać rozprzestrzenianie się koronawirusa SARS-Cov-2...

Pobyt czasowy: wszystko, co musisz wiedzieć

Jeśli uprawniony do pobytu w ramach ruchu bezwizowego cudzoziemiec, niebędący obywatelem państwa należącego do UE, Europejskiego Obszaru Gospodarczego lub Szwajcarii planuje przebywać w Polsce krócej niż 3 miesiące, wystarczy mu wiza Schengen lub paszport...

Jak wygląda kontrola legalności zatrudnienia cudzoziemca w Polsce?

Liczba zagranicznych pracowników podejmujących pracę w Polsce rośnie, dlatego firmy zatrudniające taki personel coraz częściej muszą liczyć się z możliwością kontroli. Może ją przeprowadzić Straż Graniczna lub Państwowa Inspekcja Pracy. Jeśli dopełniono wszelkich...

Nie znalazłeś odpowiedzi na swoje pytania?

Zapraszamy na kawę do naszego biura w centrum Warszawy, gdzie omówimy Twoje potrzeby. Nasi konsultanci są do Twojej dyspozycji od poniedziałku do piątku, w godz. 8.00-17.00.